Lao động làm thủ tục trước khi đi làm việc ở nước ngoài. (Ảnh minh họa: PV/Vietnam+)

 

Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội) vừa có văn bản gửi Tổ chức thực tập kỹ năng Nhật Bản (OTIT) thông báo về việc đưa 8 doanh nghiệp ra khỏi danh sách doanh nghiệp Việt Nam được chứng nhận đưa lao động sang Nhật Bản.

Trong số này có 4 doanh nghiệp bị thu hồi giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, gồm: Công ty cổ phần liên kết nhân lực Việt Nhật (Viet Nhat HR), Công ty cổ phần Thương mại và Đầu tư JV-System (JV-System), Công ty cổ phần Hữu Nghị Bắc Giang (Hutraserco), Công ty cổ phần Vật tư thiết bị giao thông (Transmeco).

4 đơn vị còn lại là các doanh nghiệp dừng hoạt động, phải nộp lại giấy phép hoạt động đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, gồm: Công ty trách nhiệm hữu hạn Dịch vụ Quốc tế Sài Gòn (Saigon Inserco), Công ty cổ phần cung ứng và xuất nhập khẩu lao động Hàng không (Alsimexco.,JSC), Tổng công ty xây dựng công trình giao thông 1 (Cienco No 1), Tổng công ty Hàng hải Vinalines (Vinalines).

Cục Quản lý lao động ngoài nước yêu cầu 8 doanh nghiệp đã bị thu hồi, nộp lại giấy phép phải có trách nhiệm tiếp tục thực hiện các nghĩa vụ trong hợp đồng cung ứng lao động, hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài còn hiệu lực theo quy định tại Luật người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

Theo Vietnamplus