Cục Quản lý lao động ngoài nước (Colab), thuộc Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội vừa có thông tin về chính sách tiếp nhận lao động trong ngành dịch vụ thị thực E-9 của Hàn Quốc.
Đơn vị này cho biết theo thông tin từ Đại sứ quán Hàn Quốc tại Việt Nam và báo cáo của Ban Quản lý lao động tại Hàn Quốc, từ năm 2024, Hàn Quốc mở rộng việc thí điểm tiếp nhận lao động nước ngoài sang làm việc trong một số ngành, nghề dịch vụ theo thị thực E-9.
Các ngành nghề bao gồm: dọn dẹp vệ sinh trong khách sạn, căn hộ cho thuê, phụ bếp trong nhà hàng và được thí điểm tại các tỉnh/thành Seoul, Busan, Kangwon và Jeju.
Từ tháng 4-2024, người sử dụng lao động Hàn Quốc được đăng ký tuyển dụng thông qua chương trình EPS
Việc tuyển dụng và tiếp nhận lao động các ngành, nghề nêu trên được thực hiện theo Chương trình cấp phép việc làm cho lao động nước ngoài của Hàn Quốc (chương trình EPS)
Dự kiến từ tháng 4-2024, người sử dụng lao động Hàn Quốc sẽ được đăng ký tuyển dụng thông qua chương trình EPS.
Tại Việt Nam, theo Bản ghi nhớ ký giữa Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội với Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc, Colab hiện là đơn vị duy nhất được giao đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS.
Tuy nhiên, thời gian gần đây, Colab nhận được phản ảnh về việc một số công ty môi giới Hàn Quốc mời chào các doanh nghiệp dịch vụ Việt Nam ký kết hợp đồng, tuyển dụng người lao động để đưa đi làm việc trong các ngành, nghề dịch vụ tại Hàn Quốc theo thị thực E-9-5 không đúng quy định về điều kiện tuyển dụng và thủ tục tiếp nhận lao động nước ngoài của Hàn Quốc.
Ngày 26-3, Colab đã ban hành Công văn số 383/CQLLĐNN-HQTACP để thông tin đến các doanh nghiệp dịch vụ đồng thời đề nghị không ký hợp đồng, tuyển chọn và tư vấn đưa người lao động đi làm việc trong các ngành, nghề dịch vụ theo thị thực E-9-5 tại Hàn Quốc.
Việt Nam hiện chưa phái cử lao động sang Hàn Quốc làm việc trong nhóm ngành dịch vụ
Hiện các ngành nghề Hàn Quốc tiếp nhận lao động Việt Nam làm việc gồm sản xuất chế tạo, nông nghiệp, ngư nghiệp, xây dựng, đóng tàu. Việt Nam chưa phái cử lao động sang Hàn Quốc làm việc trong nhóm ngành dịch vụ.
Cơ quan chức năng khuyến cáo doanh nghiệp, người lao động cần cảnh giác trước các thông tin sai sự thật. Người lao động có nhu cầu tham gia Chương trình EPS đi làm việc tại Hàn Quốc cần tìm hiểu kỹ thông tin, quy trình, chi phí tại các Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, Trung tâm dịch vụ việc làm địa phương…
Dự kiến trong năm 2024, phía Hàn Quốc sẽ tuyển chọn lao động Việt Nam sang làm việc theo chương trình EPS với số lượng hơn 15.000 người.
Theo nld